Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change PDF của tác giả John P Kotter, Vanessa Akhtar, Gaurav Gupta là cuốn sách cung cấp những cách thức mới và hiệu quả để tăng tốc độ thay đổi và cải tiến cho các tổ chức trong thời đại phức tạp và biến động khôn lường của thế giới hiện nay. Cuốn sách dẫn dắt bạn từ những kiến thức chuyên sâu về khoa học thần kinh, các nghiên cứu về tổ chức, lịch sử kinh doanh, khả năng lãnh đạo và văn hóa doanh nghiệp để giúp bạn làm nổi bật những thay đổi có tính bứt phá.
Cuốn sách được viết dựa trên những kinh nghiệm thực tiễn và đưa ra lời cảnh báo rằng các tổ chức cần phải THAY ĐỔI để phù hợp với bối cảnh mới. Ngoài ra, cuốn sách cũng đề cập đến thế giới VUCA phức tạp và biến động mà chúng ta đang phải đối mặt, giúp bạn đón nhận sự thay đổi và dễ dàng chủ động thích nghi để bắt kịp xu hướng.
Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change PDF là một cuốn sách đầy cảm hứng và chứa đựng thông điệp quan trọng cho những ai muốn thành công trong sự nghiệp lãnh đạo và quản lý tổ chức. Cuốn sách chắc chắn sẽ đem lại giá trị và kiến thức bổ ích cho bạn trong cuộc sống và công việc hàng ngày.
Tải Sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change PDF Miễn Phí
Bạn có thể tải cuốn sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change PDF hoặc đọc ebook, epub, nghe sách nói audio online miễn phí cuốn sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change PDF của tác giả Tác giả John P Kotter, Vanessa Akhtar, Gaurav Gupta được xuất bản bởi nhà xuất bản Nhà xuất bản NXB Tổng Hợp TPHCM.
| Tác giả: | John P Kotter, Vanessa Akhtar, Gaurav Gupta. |
| Người dịch: | Nguyễ Việt Anh. |
| Nhà xuất bản: | Nhà xuất bản Tổng Hợp TPHCM. |
| Năm xuất bản: | 2022. |
| Ngôn ngữ: | Tiếng Việt. |
| Trọng lượng: | 384gr. |
| Kích thước: | 23 x 15 x 1.3 cm. |
| Số trang: | 280 trang. |
| Hình thức: | Bìa Mềm. |
Tóm Tắt Sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change
Cuốn sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change PDF của tác giả John P Kotter, Vanessa Akhtar và Gaurav Gupta dẫn dắt độc giả đến với những cách thức mới và hiệu quả hơn để tăng tốc độ thay đổi và có được sự linh hoạt để có thể chủ động thích nghi và phản ứng trước những thay đổi bên ngoài. Cuốn sách này là một lời nhắc nhở khác về thế giới VUCA mà chúng ta đang đối mặt. Cuốn sách đưa ra lời cảnh báo rằng các tổ chức phải thay đổi để phù hợp với bối cảnh mới. Một câu nói trong cuốn sách đã nhắc nhở độc giả rằng “khi nào bạn ngừng thay đổi, thì khi đó bạn sẽ thất bại”. Cuốn sách này không chỉ dành cho các nhà quản lý, giám đốc điều hành và lãnh đạo tại các công ty thuộc đủ mọi loại hình và quy mô, mà dành cho bất kỳ ai đang tìm kiếm một phương pháp hữu hiệu để đem lại những kết quả nhanh chóng, bền vững và toàn diện.
Đọc Sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change Ebook Online
Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change
Ngày nay, sự cải tiến từng bước không còn đủ để giúp các tổ chức ứng phó với tình trạng phức tạp, bất trắc và biến động khôn lường của thế giới. Chúng ta cần những cách thức mới và hữu hiệu hơn để gia tăng tốc độ thay đổi, và có được sự linh hoạt để có thể chủ động thích nghi và phản ứng trước những thay đổi bên ngoài này.
Cuốn Change / Lãnh đạo sự thay đổi (tác phẩm mới nhất của tác giả kinh điển John Kotter) với nguồn gốc từ những kinh nghiệm chuyên sâu của ông về khoa học thần kinh, các nghiên cứu về tổ chức, lịch sử kinh doanh, khả năng lãnh đạo, nghiên cứu về văn hóa doanh nghiệp,… sẽ dẫn dắt bạn tạo ra những thay đổi có tính bứt phá.
Ông đưa ra một lời cảnh báo rằng các tổ chức phải THAY ĐỔI; phải thay đổi để phù hợp với bối cảnh mới. Thực vậy, cuốn sách này là một lời nhắc nhở khác về thế giới VUCA (biến động; bất trắc; phức tạp; mơ hồ) mà chúng ta đang phải đối mặt. Cuốn sách sẽ truyền cảm hứng cho bạn để đón nhận sự thay đổi và có thể “bắt kịp nó!”
“Khi nào bạn ngừng thay đổi, thì khi đó bạn sẽ thất bại”.
Câu nói của Benjamin Franklin (Chương 1- Lãnh đạo sự thay đổi)
Không chỉ dành cho các nhà quản lý, giám đốc điều hành và lãnh đạo tại các công ty thuộc đủ mọi loại hình và quy mô, cuốn Change / Lãnh đạo sự thay đổi dành cho bất kỳ ai đang tìm kiếm một phương pháp hữu hiệu để đem lại những kết quả nhanh chóng, bền vững và toàn diện.
Review sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change
Cuốn sách Lãnh Đạo Sự Thay Đổi – Change PDF là một tác phẩm mới nhất của tác giả kinh điển John Kotter với nhiều kinh nghiệm chuyên sâu về khoa học thần kinh, các nghiên cứu về tổ chức, lịch sử kinh doanh, khả năng lãnh đạo, nghiên cứu về văn hóa doanh nghiệp,… Cuốn sách này đưa ra lời cảnh báo rằng các tổ chức phải THAY ĐỔI để phù hợp với bối cảnh mới, giúp các tổ chức tuân thủ và thích nghi với sự thay đổi bên ngoài và đạt được những kết quả nhanh chóng, bền vững và toàn diện. Cuốn sách không chỉ dành cho các nhà quản lý, giám đốc điều hành và lãnh đạo tại các công ty thuộc đủ mọi loại hình và quy mô mà còn dành cho bất kỳ ai đang tìm kiếm một phương pháp hữu hiệu để đem lại những kết quả tích cực, đón nhận sự thay đổi và có thể “bắt kịp nó!”. Từ đó, cuốn sách giúp đọc giả hiểu rõ hơn về thế giới VUCA và tạo ra những thay đổi có tính bứt phá trong công việc và cuộc sống. Tôi ấn tượng với các ý tưởng mới lạ mà cuốn sách này mang lại và chắc chắn cuốn sách này sẽ là một tài liệu hữu ích đối với bất kỳ ai đang muốn thay đổi và phát triển bản thân.
